楚雄州教育體育局直屬高中學校2024年第二次緊缺人才引進公告

楚雄州教育體育局直屬高中學校2024年擬面向全國高校引進緊缺人才32名，2023年9月22日至24日在西南大學組織考核，引進到教師25名，空缺7名。現將第二次緊缺人才引進有關事項公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持公開、公平、競爭、擇優的原則。

（二）堅持德才兼備的原則。

二、應聘人員需具備的基本條件

1．具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，政治思想素質好，信念堅定，忠誠黨的教育事業，愛崗敬業，模范遵守教師職業道德。

2．學歷學位：本科及以上學歷，具有學士及以上學位。

3．本科年齡不超過25周歲（1999年1月1日以后出生，以有效二代居民身份證為準）；研究生年齡不超過30周歲（1994年1月1日以后出生，以有效二代居民身份證為準）。

4．具備履行崗位職責所需的身體條件。

5．在職在編教師不得報考。

三、崗位計劃和相關要求

四、緊缺人才引進招聘程序

（一）發布公告

在楚雄州人力資源和社會保障局網站（http://www.cxrs.gov.cn）、楚雄州教育體育局網站（http://jytyj.cxz.gov.cn）發布招聘公告。

（二）報名

1.現場報名：2023年12月12日下午14：30—17:30，楚雄一中、楚雄州民族中學在云南師范大學呈貢校區大學生活動中心一樓大廳進行現場報名。

2.網絡報名：

（1）楚雄一中：2023年12月12日下午17:30止，應聘人員可通過微信掃描下方二維碼方式報名。

（2）楚雄州民族中學：應聘人員關注楚雄州人力資源和社會保障局網站相關公告，下載報名表，規范填寫后發送至電子郵箱：1830854191@qq.com。

對招聘事項需進一步了解的可于工作時間（8:00—11:30，14:30—17:30）致電

楚雄一中：0878-3125843 18908780757 李老師

楚雄州民族中學：13638703879 楊老師

3.應聘者提供以下材料復印件或掃描件：①有效期內的二代居民身份證；②畢業生就業推薦表;③就讀學校出具的所學課程成績單；④其他證書。應聘者對所提供材料真實性負責。

4.有下列情形之一者不得報名：

（1）因犯罪受過刑事處罰的人員；

（2）受黨紀、政紀處分期限未滿或正在接受紀律審查、司法調查尚未作出結論的人員；

（3）在以往公務員招錄考試、事業單位公開引才考試中被認定有舞弊等嚴重違反引才紀律行為的人員；

（4）吸毒人員和被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

（5）法律法規和政策規定不得引進為事業單位工作人員的其他情形人員。

（三）資格審查

人才引進工作領導小組對應聘人員進行資格審查，資格審查貫穿于人才引進工作全過程，在任何環節發現不符合報名條件或弄虛作假的應聘人員，均取消其應聘資格。

（四）考核

1.考核地點

楚雄一中：步蓮池報告廳

楚雄州民族中學：求索樓會議室

2.考核方式：資格審查合格的應聘人員參加考核，考核由結構化面試和上課（說課）兩部分組成。

筆試：報考同一崗位資格審查合格且到現場參加考核的人數超過30人（含30人）的，則先進行筆試，按筆試成績取前20名進入結構化面試；其他崗位直接進入結構化面試。筆試成績不納入考核的綜合成績計算。2023年12月18日在楚雄州教育體育局網站公布筆試科目、考場等情況。2023年12月19日9:00—10:00筆試,參加筆試人員請于8:00前到達考點，8:15后到達的按棄權處理。

結構化面試和上課（說課）：2023年12月20日

（1）楚雄一中考核方式

考核由結構化面試和上課兩部分組成，結構化面試滿分100分，占總成績40%；上課滿分100分，占總成績60%。

①結構化面試。通過資格審查的考生進入結構化面試。考評組現場出3套面試題，應聘人員從中抽取1套作為考題。面試時間為10分鐘。

②上課。依照招聘崗位數，按結構化面試成績1:2比例進入上課，如參加結構化面試人數不足招聘崗位1:2比例的，可全部進入上課。上課時間為40分鐘，備課60分鐘。

（2）楚雄州民族中學考核方式

語文學科考核由結構化面試和說課兩部分組成，結構化面試滿分100分，占總成績40%；說課滿分100分，占總成績60%。體育、美術學科考核由結構化面試、試講和專業測試三個環節組成，結構化面試滿分100分，占40%；試講滿分100分，占30%；專業測試滿分100分，占30%。

①結構化面試。通過資格審查的考生進入結構化面試。考評組現場出3套面試題，應聘人員從中抽取1套作為考題。面試時間為10分鐘。

②說課。依照招聘崗位數，按結構化面試成績1:2比例進入說課，如參加結構化面試人數不足招聘崗位1:2比例的，可全部進入說課。考評組現場出3套題，應聘人員從中抽取1套作為考題。說課時間為15分鐘，備課40分鐘。

③體育、美術學科專業測試。體育教師考查籃球、排球基本技術；美術教師考查素描、色彩。

3.成績計算：考評組由5人組成，按照考核組成員打分去掉一個最高分，去掉一個最低分，取平均分(保留兩位小數)的原則統計分數。根據考生綜合成績從高到低依次確定擬聘人員，綜合成績低于80分的不予聘用。綜合成績并列的，楚雄一中按上課成績排序，楚雄州民族中學語文崗位按說課成績排序、體育和美術崗位按專業測試成績排序。

（五）簽訂就業協議

經資格審查、結構化面試、上課或說課合格，現場簽訂就業協議。擬聘人員在接到通知后，須在規定的時間內簽訂就業協議。若擬聘人員逾期不簽訂協議或簽訂協議后提出解約，則取消其聘用資格。

（六）資格復審和考察

招聘工作領導小組對擬聘用人員進行資格復審，核實擬聘用人員是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等情況。資格審查貫穿于人才引進工作全過程，在任何環節發現不符合報名條件或弄虛作假的應聘人員，均取消其應聘資格。

招聘工作領導小組通過查閱個人檔案、實地考察、發函了解等方式對擬聘用人員的政治思想、道德品質、能力素質、在校期間的學習表現、遵紀守法、廉潔自律以及與崗位相匹配等情況進行考察，并查詢有無犯罪記錄和有無失信記錄情況，同時對擬聘用人員在考試期間的表現情況，作為考察的一項內容。

（七）體檢

統一組織擬聘用人員參照《公務員體檢通用標準》進行體檢。體檢不合格者，不予錄用。

（八）聘用

經資格復審、體檢和考察合格，擬聘用人員在楚雄州人力資源和社會保障局官網公示7個工作日。經公示無異議，方可辦理入職聘用手續。

擬聘用人員在2024年7月31日前未取得畢業證書、學位證書、相應學科教師資格證及應聘英語教師崗位的未取得TEM8證書的，不予聘用。

五、紀律與監督

（一）考生紀律要求

1.考生提交的應聘材料務必真實、準確，不得隱瞞真實情況、弄虛作假。對違反招聘紀律的考生，一律取消聘用資格。

2.考生應保持報名時登記的聯系電話暢通。若因考生聯系電話不暢通造成的后果，由考生本人負責。

（二）為確保招聘工作公平、公正、公開，紀檢監察人員全程參與，加強監督，維護公開招聘工作的公正性、嚴肅性，禁止違規違紀行為發生。

（三）監督舉報電話

楚雄州教育體育局：0878-3122846

楚雄州人力資源和社會保障局：0878-3389685

云南省楚雄州教育體育局

2023年12月1日

附件下載:楚雄州民族中學2024年緊缺人才引進報名表.docx

來源：https://rsj.cxz.gov.cn/info/egovinfo/1074/xxgk_cont/11532300568802305C-/2023-1201001.htm